提高企業(yè)工作效率選擇易請假系統(tǒng)

          互聯(lián)網(wǎng)時代，隨著企業(yè)的發(fā)展，員工請假的情況也越來越多，那么對于企業(yè)來說如何才能更好地管理請假呢？下面我們就一起來看看易請假系統(tǒng)為您解決難題。

易請假系統(tǒng)的功能優(yōu)勢

1、權(quán)限控制

   系統(tǒng)提供了權(quán)限管理，企業(yè)可根據(jù)自身需求在權(quán)限范圍內(nèi)設(shè)置不同部門、不同崗位員工的操作權(quán)限。通過系統(tǒng)內(nèi)設(shè)置的用戶角色及操作權(quán)限，員工可通過手機 APP、 PC端等多個端口發(fā)起請假申請，并進行審批。企業(yè)管理者可在企業(yè)后臺查看各部門審批情況，輕松掌控員工考勤管理。

2、完善的請假規(guī)則

   員工可根據(jù)自己的實際情況設(shè)置不同的請假規(guī)則。如：只允許請假一天、允許請假三天等；或者在某個時間點前超過設(shè)定的日期，則會自動變成批假狀態(tài)，無需再填寫請假單。

3、數(shù)據(jù)報表功能

   系統(tǒng)可為企業(yè)提供數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表，如：部門未請假天數(shù)、員工已請假天數(shù)等數(shù)據(jù)匯總。同時也可根據(jù)企業(yè)需求自定義各類報表，如：各類考勤統(tǒng)計報表、各種查詢報表等。

4、系統(tǒng)內(nèi)設(shè)置了審批流程

   統(tǒng)中可設(shè)置申請審批流程，如：部門審批或個人審批等。申請流程一鍵提交后，會由相關(guān)人員進行審核。并且在進行請假時，也可通過手機 APP進行在線申請。這樣既減輕了管理者的負擔，又提升了管理效率。